В департаменте занятости населения заявили, что на начало марта на учете стоит почти 9 тысяч человек. Количество предлагаемых вакансий такое же почти как количество безработных.
С начала 2018 года организация помогла трудоустроиться двум с половиной тысячам человек. При этом около 60 процентов из представленных вакансий относятся к рабочим профессиям.
Повсеместно требуются работники в таких областях, как «Рабочий персонал». Многие компании испытывают дефицит квалифицированных рабочих сотрудников. Квалифицированному рабочему готовы платить до сорока трех тысяч в месяц. Это почти в полтора раза выше, чем средняя оплата труда в регионе.
